Zapor poka po šivih: primanjkuje zaposlenih, vse več je tudi tujcev
Celjski zapor se sooča s kadrovsko problematiko. To je bilo izpostavljeno tudi na minulem srečanju vodstva zapora z ministrom za pravosodje Mihaelom Zupančičem.
Bodite vedno na tekočem z novicami, dogodki in zgodbami iz vašega lokalnega okolja.
Za hitre novice, aktualne teme in zanimive vsebine izberite Novi tednik za svoj prednostni vir na Googlu.
Nastavi
Zavod za prestajanje mladoletniškega zapora in kazni zapora Celje deluje v zgodovinski stavbi nekdanjega minoritskega samostana, znani kot Stari pisker. Zavod ima zmogljivosti za 97 oseb.
»Med ključnimi izzivi v Celju je kadrovska podhranjenost. Ta vpliva tako na izvajanje nalog v zavodu kot tudi na spremstva zaprtih oseb zunaj zavoda. Del težav se rešuje s povečanim obsegom obravnav prek videokonferenc ter z vključevanjem upokojencev in pogodbenega dela,« pravijo v Upravi RS za izvrševanje kazenskih sankcij.
Poseben izziv predstavlja tudi prezasedenost zavoda, ki se odraža v slabših bivalnih pogojih in povečanju števila odškodninskih zahtevkov zaprtih oseb, še dodajajo na upravi.
»Hkrati se povečuje delež tujih zaprtih oseb, ki pogosto ne govorijo slovensko ali drugih jezikov, ki jih zaposleni poznajo, kar dodatno otežuje komunikacijo in obravnavo,« omenjajo.
V zavodu so zato pomembni tudi načrti za povečanje kapacitet ter prenovo in energetsko prenovo objekta, ob tem pa potekajo tudi aktivnosti za njegovo redno vzdrževanje.
Minister za pravosodje Mihael Zupančič in generalni direktor Uprave Republike Slovenije za izvrševanje kazenskih sankcij Denis Perše sta namreč Zavod za prestajanje mladoletniškega zapora in kazni zapora Celje obiskala v preteklih dneh.
Namen obiskov je bil neposreden vpogled v delo in razmere, s katerimi se vsakodnevno soočajo zaposleni, ter pogovor o nadaljnjih ukrepih za izboljšanje pogojev dela in bivanja.
Prijavite se na e-novice in bodite vedno na tekočem z novicami, dogodki in zgodbami iz vašega okolja.
